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La direction de salle ou d’équipement culturel organise des lieux et services liés au théâtre, aux musées, aux concerts, au cinéma, à la musique ou à d’autres activités culturelles.
Dans les offres, repérez gestion de lieu culturel, évaluation de programmes, besoins des visiteurs, action culturelle, budgets, personnel, logistique, fournitures, sécurité et coordination avec les équipes créatives.
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Ouvrir dans l’ExplorateurCe que le travail peut inclure
La direction d’un équipement culturel rend le lieu utilisable pour public, artistes, personnel et partenaires. Le travail mêle priorités quotidiennes, répétitions ou événements, besoins des visiteurs, fournitures, budget et sécurité. La semaine peut alterner programmation, planning et coordination des services.
Compétences et spécialisations
Les compétences fortes portent sur gestion du lieu culturel, évaluation des programmes, stratégies de médiation ou d’apprentissage, budget et coordination des équipes créatives. La spécialisation peut concerner théâtre, musée, salle de concert, arts communautaires, production, expérience visiteur ou politique culturelle.
Contexte salarial
La comparaison dépend de la taille du lieu, du budget, des effectifs, du rythme des événements et de la responsabilité sur programme, bâtiment et sécurité. Une petite salle et un centre culturel à plusieurs services peuvent porter le même titre avec des contraintes différentes.
Parcours professionnels
Le parcours peut commencer en coordination de lieu, administration culturelle, appui production, accueil du public ou gestion de projet. Il peut évoluer vers direction d’équipement, programmation, politique culturelle, budgets plus larges, plusieurs sites ou coordination senior des équipes artistiques et opérationnelles.
À savoir
Une offre doit préciser le type de lieu et l’équilibre entre exploitation et programmation. Vérifiez si le poste concerne surtout bâtiment, publics, personnel, logistique d’événements, budget ou coordination avec artistes et équipes techniques. Ces précisions montrent si le poste porte surtout sur programmation, publics, sécurité du lieu, budget ou encadrement.
Note éditoriale
Ce guide donne un contexte éditorial sur le métier. Il ne s’agit pas de statistiques officielles ni de données salariales propres au poste.
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Relations O*NET
Consultez les métiers associés à ce métier ESCO dans la correspondance officielle O*NET–ESCO. Le type de relation provient de la source et ne constitue ni un classement ni une recommandation.
Relations O*NET : 1
Entertainment and Recreation Managers, Except Gambling
11-9072.00
Le métier O*NET est plus large
Le métier O*NET couvre un champ d’activité plus large que ce métier ESCO.
Ouvrir dans O*NETSource et méthode
Ces relations proviennent de la correspondance officielle O*NET–ESCO de la Commission européenne.
Sens de la relation : du métier O*NET vers le métier ESCO.
Plusieurs métiers O*NET peuvent pointer vers le même métier ESCO, et un métier O*NET peut pointer vers plusieurs métiers ESCO.
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Libellés alternatifs
Groupe professionnel
Directeurs et gérants, centres sportifs, centres de loisirs et centres culturels (1431)
Données source
| ESCO URI | http://data.europa.eu/esco/occupation/6066ed14-ace3-4352-b656-2b621fd7bc88 |
|---|---|
| ESCO code | 1431.1 |
| ISCO group | 1431 |
| Concept type | Occupation |