chef décorateur/décoratrice spectacle

Ce que le travail peut comprendre

La décoration de production part du récit, de l’intention de réalisation et des limites de production. Le rôle transforme le scénario en univers visuel par les décors, lieux, couleurs, accessoires, costumes, lumière, croquis, maquettes et coordination artistique.

Compétences et spécialisations

Les compétences utiles portent sur l’analyse de scénario, les concepts, les plans de décor, la CAO, les storyboards, la recherche de lieux, le budget, les plannings, la qualité visuelle et la collaboration avec réalisation, caméra, lumière et costumes.

Contexte salarial

Le contexte salarial dépend de l’échelle de production, du mandat créatif, de la taille d’équipe, du budget, des délais, de la complexité des lieux et du rôle dans le concept, la construction, les autorisations et l’équipe.

Parcours possibles

L’évolution peut passer par l’assistanat artistique, le décor, les accessoires, le dessin, la recherche de lieux ou le soutien design vers la décoration de production, la direction artistique, l’encadrement ou le concept visuel.

À savoir

Vérifiez si l’offre concerne cinéma, télévision, publicité ou scène. Une offre claire indique la responsabilité de concept, les livrables, l’équipe, le budget, les logiciels, les lieux et le lien avec la réalisation.

Note éditoriale

Ce guide apporte un contexte éditorial de carrière, pas des statistiques officielles du marché du travail ni des données salariales propres au poste.

Libellés alternatifs

Groupe professionnel

directeur artistique/directrice artistique (2654.1)

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