expert en évaluation d'entreprises/experte en évaluation d'entreprises

Ce que le travail peut inclure

Le travail transforme les informations d’entreprise en éléments de valorisation. Il examine plans d’affaires, états financiers, titres, actifs incorporels et contexte de transaction pour acquisitions, litiges ou restructurations.

Compétences et spécialisations

Les points clés sont méthodes d’évaluation, prix de marché, états financiers, valorisation d’actions, reconnaissance d’actifs, fusions et acquisitions, fiscalité, réflexion stratégique et rapports financiers clairs.

Contexte salarial

Le contexte salarial dépend de la taille de l’opération, de la complexité des actifs, du niveau d’examen du rapport, des litiges ou restructurations, du jugement autonome, du contact client et des actifs incorporels.

Parcours professionnels

Les parcours peuvent mener vers évaluation senior, finance d’entreprise, conseil en transactions, analyse d’investissement, restructuration, appui aux litiges ou spécialisation dans les actifs incorporels.

À savoir

Vérifiez si les offres précisent objectif d’évaluation, type d’actif, modèles financiers, revue de plans d’affaires, rédaction de rapports, présentations client, litiges, fiscalité ou fusions-acquisitions.

Note éditoriale

Ce guide fournit un contexte professionnel éditorial. Il ne s’agit pas de statistiques officielles du marché du travail ni de données salariales propres au poste.

Libellés alternatifs

Groupe professionnel

Conseillers en finances et investissements (2412)

Données source