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Resumen
El trabajo de audiólogo/audióloga consiste en evaluar, diagnosticar y tratar trastornos auditivos y vestibulares en pacientes infantiles y adultos, como pérdida auditiva, tinnitus, mareos y dificultades de procesamiento auditivo.
En las ofertas conviene buscar audiometría, asesoramiento sobre audición, prótesis auditivas, ajuste de implantes cocleares, valoración vestibular, auditoría clínica, comunicación con pacientes, registros sanitarios y continuidad asistencial.
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Abrir en el ExploradorQué puede incluir el trabajo
El trabajo de audiólogo/audióloga combina evaluación de pacientes, diagnóstico auditivo y vestibular, asesoramiento y seguimiento. Puede realizarse en consulta, hospital, centro auditivo o equipo de rehabilitación. El día puede incluir audiometría, decisiones sobre prótesis, ajuste de implantes cocleares, pruebas vestibulares, registros sanitarios y conversaciones sobre tinnitus, mareos o sensibilidad al sonido.
Capacidades y especializaciones
Las capacidades clave incluyen audiometría, audiología, métodos de asesoramiento, orientación para mejorar la audición, ajuste de implantes cocleares, acústica y empatía con pacientes. La buena práctica también requiere higiene, inspecciones clínicas, continuidad asistencial y explicar resultados de pruebas en un lenguaje útil para pacientes y familias.
Contexto salarial
El contexto salarial para audiólogo/audióloga varía según responsabilidad clínica, alcance diagnóstico, complejidad de pacientes, trastornos vestibulares, implantes cocleares, supervisión y participación en desarrollo del servicio o auditoría. Un puesto centrado en pruebas rutinarias no equivale a otro con evaluación audiológica compleja, planificación terapéutica y seguimiento especializado. Esta guía no indica importes salariales.
Trayectorias profesionales
Las trayectorias pueden ir de evaluaciones auditivas generales hacia audiología pediátrica, servicios de implantes, trabajo vestibular, atención de tinnitus, coordinación de rehabilitación, calidad clínica o práctica vinculada a investigación. La progresión depende de interpretar pruebas, comunicarse con pacientes, documentar y coordinarse con médicos, logopedas y proveedores de tecnología auditiva.
Conviene saber
Al leer ofertas, compruebe si se atiende a adultos, niños o ambos y si incluye prótesis, implantes, valoración del equilibrio o asesoramiento rehabilitador. Una oferta útil nombra equipos, grupos de pacientes, tipos de cita, expectativas de registro y cómo se revisan las decisiones clínicas con el equipo sanitario.
Nota editorial
Esta guía ofrece contexto profesional editorial. No contiene estadísticas oficiales del mercado laboral ni datos salariales específicos del puesto.
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Relaciones de O*NET
Consulta las ocupaciones conectadas con esta ocupación ESCO en la correspondencia oficial O*NET–ESCO. El tipo de relación procede de la fuente y no es una clasificación ni una recomendación.
Relaciones de O*NET: 1
Audiologists
29-1181.00
Relación exacta
La correspondencia oficial considera que las ocupaciones de O*NET y ESCO son ampliamente equivalentes.
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Estas relaciones proceden de la correspondencia oficial O*NET–ESCO de la Comisión Europea.
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Denominaciones alternativas
Grupo ocupacional
Audiólogos y logopedas (2266)
Datos de origen
| ESCO URI | http://data.europa.eu/esco/occupation/c4d6d07a-ae90-40ce-bc5a-c952805a9bf3 |
|---|---|
| ESCO code | 2266.1 |
| ISCO group | 2266 |
| Concept type | Occupation |