Kompetenzen
Wählen Sie einen oder mehrere Wissensbereiche oder Fähigkeiten aus, um verwandte Berufe zu finden.
0 Kompetenzen ausgewählt
Überblick
Forschungsleiter koordinieren Forschung und Entwicklung in einer Einrichtung, einem Programm oder einer Hochschule und verbinden Projekte, Personal, Budget und wissenschaftliche Methoden.
Achten Sie in Stellenbeschreibungen auf Forschungsdesign, Projektmanagement, Personalführung, Budgetverantwortung, Forschungsvorschläge, Analyseberichte, qualitative oder quantitative Methoden und Fachgebiete wie Chemie, Technik oder Biowissenschaften.
Diesen Beruf erkunden
Jobs suchenWas die Arbeit umfassen kann
Forschungsleitung verbindet wissenschaftliches Urteil mit Koordination. Die Arbeit kann Forschungsvorschläge, Aufgabenverteilung, Kapazitätsplanung im Team sowie Analyse, Berichtswesen und Termine umfassen.
Fähigkeiten und Spezialisierung
Wichtige Tiefe liegt in Forschungsdesign, wissenschaftlicher Methodik, Projektbudget und fachlicher Diskussion von Vorschlägen. Je nach Feld können Chemie, Biologie, Physik, Technik oder Datenmethoden entscheidend sein.
Gehaltskontext
Das Gehaltsniveau lässt sich über Programmgröße, Personalverantwortung, Budgetverantwortung, Forschungskomplexität und eigene Forschungs- oder Beratungsaufgaben einordnen, besonders bei mehreren parallelen Projekten.
Entwicklungspfade
Ein Weg kann von Forschung oder Projektleitung zu Labor-, Programm- oder F&E-Leitung führen. Weitere Schritte können wissenschaftliche Direktion, größere Portfolios oder spezialisierte Beratung sein.
Gut zu wissen
Prüfen Sie, ob die Anzeige Forschungsfeld, Finanzierung oder Budget, Teamgröße, Publikations- oder Berichtspflichten und den Anteil eigener Forschung im Projektalltag nennt.
Redaktioneller Hinweis
Dieser Leitfaden ist redaktioneller Berufskontext, keine amtliche Arbeitsmarktstatistik oder rollenspezifische Gehaltsangabe.
Kartenübersicht
Klicken Sie auf die Karte, um nach Stellen für Forschungsleiter/Forschungsleiterin zu suchen. Die Zahlen stammen von EURES. Suchen öffnen nationale Quellen, soweit verfügbar. Die Anzahl kann abweichen.
— Jobs insgesamt — Länder mit Jobs
O*NET-Beziehungen
Sehen Sie Berufe, die in der offiziellen O*NET–ESCO-Zuordnung mit diesem ESCO-Beruf verbunden sind. Die Beziehungsart stammt aus der Quelle und ist keine Rangfolge oder Empfehlung.
O*NET-Beziehungen: 2
Natural Sciences Managers
11-9121.00
Genaue Beziehung
Die offizielle Zuordnung behandelt den O*NET- und den ESCO-Beruf als weitgehend gleichwertig.
Die offizielle Zuordnung verbindet diesen O*NET-Beruf mit mehr als einem genauen ESCO-Beruf.
Clinical Research Coordinators
11-9121.01
O*NET-Beruf ist spezifischer
Der O*NET-Beruf umfasst ein spezifischeres Tätigkeitsfeld als dieser ESCO-Beruf.
In O*NET öffnenQuelle und Methode
Diese Beziehungen stammen aus der offiziellen O*NET–ESCO-Zuordnung der Europäischen Kommission.
Zuordnungsprojekt Version 1: O*NET-SOC 2019 → ESCO 1.1.0. Zielberufe werden gegen ESCO 1.2.1 geprüft.
Quelle: Europäische Kommission, gemeinsames Projekt des ESCO-Sekretariats und USDOL/ETA. O*NET Database: USDOL/ETA. Diese Darstellung verwendet die ESCO-Klassifikation der Europäischen Kommission.
Beziehungsrichtung: vom O*NET-Beruf zum ESCO-Beruf.
Mehrere O*NET-Berufe können auf denselben ESCO-Beruf verweisen, und ein O*NET-Beruf kann auf mehrere ESCO-Berufe verweisen.
AltoTrail bewahrt die Beziehungsart der Quelle. Die Reihenfolge ist technisch und zeigt nicht, welcher Beruf am besten, am relevantesten oder empfohlen ist.
AltoTrail prüft und zeigt die Quellbeziehungen, ohne Rangfolgen oder Empfehlungen hinzuzufügen.
Offizielle Quellen und Lizenzen
NACE Rev. 2.1
Mit diesem Beruf verknüpfte Wirtschaftstätigkeiten.
72Forschung und Entwicklung
Alternative Bezeichnungen
Berufsgruppe
Forschungs- und Entwicklungsleiter/Forschungs- und Entwicklungsleiterin (1223.2)
Quelldaten
| ESCO URI | http://data.europa.eu/esco/occupation/c02ee787-c30b-4f0d-9d7f-6eb36fc44a5d |
|---|---|
| ESCO code | 1223.2.2 |
| ISCO group | 1223 |
| Concept type | Occupation |